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打造共同的团队文化

添加日期：2010年11月18日 阅读：938

    甘肃省倡导的“行业意识、系统观念”工作理念，实则是国土资源主管部门、地勘行业之间共同的团队文化。
    地勘单位属地化改革后，与国土资源管理部门仍有着千丝万缕的联系和不可分割的团队文化传统。二者都拥有一支特别能吃苦、特别能奉献、特别能战斗的队伍。地勘单位独有的人才队伍、技术业务优势，是国土资源管理部门履行矿产资源管理使命的重要支撑。同时，国土资源管理部门的大力扶持，则是地勘单位走向市场、壮大自身的重要条件。
    “行业意识、系统观念”的提法，通过塑造共同文化理念，正确处理好了厅局关系，找到了两者的联系点。甘肃厅支持地勘单位改革发展不含糊、有真货，大大激发了地勘单位服务国土资源管理中心工作的热情。这种工作理念把国土资源管理、地勘单位改革发展统筹考虑，体现了地质找矿、矿业权管理、地勘单位改革发展协调配合的思路，是构建地质找矿新机制的重要探索。
    团队文化也是生产力。有了这种文化，厅局合力就能发挥团队合作优势，为地质找矿注入活力和动力。省级国土资源主管部门作为地质找矿突破的第*责任人，要充分认识到团队文化在地质找矿事业中的重要作用，与地勘单位一起创造属于两者共同的文化理念，积极探索构建地质找矿新机制，尽快实现地质找矿重大突破。
        责任编辑：小季    WWW.1168.TV    2010-11-18 16:13:33

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